Hlavní navigace

Názor ke článku Jak se bránit šmírování poskytovatelem ... od Milan - Docela jsem se pobavil. Fakt nejlepší možná situace...

  • 19. 8. 2010 7:24

    Milan (neregistrovaný) 62.84.129.---

    Docela jsem se pobavil. Fakt nejlepší možná situace v zaměstnání je, když zaměstnanci tráví 50% pracovní doby tím, jak obejít zákazy a omezení zaměstnavatele a zaměstnavatel tráví dalších 50% pracovní doby tím, jak toto zaměstnancům neumožnit.
    Nezdá se vám, že tady v tomto modelu je něco špatně??? Neměla by tam být nějaká rovnováha??? Zaměstnavatel i zaměstnanec by se měli oba chovat rozumně...
    Ještě k mailu - e-mail adresa je v práci obvykle adresou firmy s doménou firmy, není to adresa zaměstnance... Do soukromé adresy zaměstnavateli nic není, ale z bezpečnostních důvodů může přístup na mailservery ořezat. To je asi normální.